Zusätzlich zu dem Service der mit der Veröffentlichung von Stellenanzeigen verbunden ist, werden die Jobs Ihres Unternehmens innerhalb bestimmter Zielgruppen publiziert um ein möglichst ideales Bewerber-Portfolio sicherzustellen. Dazu steht WIWEX auf der einen Seite ein umfassendes persönliches Netzwerk und auf der anderen Seite eine ständig wachsende, aus Studierenden und Alumni der Fakultät bestehende, Bewerberdatenbank zur Verfügung.

• Stellenanzeigen
• Direct Placement/ Matching-Prozess
• Persönliche Ansprache potentieller Bewerber
• Bewerberdatenbank
• gezieltes Marketing
• ggf. Management des Bewerbungsprozesses

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Bildnachweis: Humboldt-Universität zu Berlin / Heike Zappe