Ein Besuch auf einer Messe scheint auf den ersten Blick ganz einfach: man bekommt ganz anonym ein paar Informationen zum Unternehmen, am besten auch noch Insider-Infos und ganz nebenbei gibt es einen schönen Kugelschreiber.

Fast, den Kugelschreiber gibt es in den meisten Fällen tatsächlich. Anonym ist und sollte ein Messegespräch aber nie bleiben. Hier gilt wieder der bekannte Spruch:

Der erste Eindruck zählt!

Der im wahrsten Sinne des Wortes erste Eindruck entsteht natürlich über die Optik. Für den Dresscode gilt die Faustregel:

Man sollte immer einen Tick besser gekleidet sein, als es im Arbeitsalltag am Ende erwartet wird.

Wie bei einem Bewerbungsgespräch sollte auch ein Messegespräch Interesse wecken und ist damit vergleichbar mit einem schriftlichen Anschreiben. Die Vorbereitung ist als auch für eine Karrieremesse, die von Erfolg gekrönt sein soll, das A & O. Demnach ist ein Grundwissen über die jeweiligen Unternehmen ein wichtiger Meilenstein bei der Vorbereitung. Darüber hinaus sollte man auch auf klassische Bewerbungsgespräch-Fragen vorbereitet sein, die auch in einem ausführlicheren Messegespräch schon auftreten können.

Der persönliche Lebenslauf muss fehlerfrei sein und den formalen Kriterien genügen.

Es ist heutzutage nicht mehr üblich seine Papierbewerbung auf Messeveranstaltungen abzugeben. In der Regel werden Interessenten immer aufgefordert ihre Bewerbung digital, mit Bezug auf die Veranstaltung, einzureichen. Trotzdem ist es hilfreich mindestens eine Version des persönlichen Lebenslaufs dabei zu haben (mehrere Ausdrucke geben die Chance wichtige Hinweise direkt auf dem Lebenslauf zu vermerken). Dieser sollte in der finalen und fehlerfreien Version vorliegen. Ein unfertiger oder provisorisch angefertigter Lebenslauf hinterlässt in jedem Fall einen schlechten Eindruck. Der Vorteil eines mitgeführten Lebenslaufs liegt auf der Hand: der Gesprächspartner bekommt einen schnellen Überblick über den Hintergrund des Gegenüber und als Bewerber hat man einen roten Faden, an dem man ein Gespräch ausrichten kann.

Gegen Ende des Gesprächs sollte man bereits die nächsten Schritte im Kopf haben. Ist man sich unsicher über die nächsten Schritte kann und sollte man diese direkt erfragen. Wie nutzt man also nun den hergestellten Kontakt?

Verbindlich aus einem Gespräch gehen.

Ein im ersten Moment unverbindliches Gespräch sollte man möglichst verbindlich verlassen. Dazu gehört zum Beispiel die Ankündigung der Bewerbungen, die dann zeitnah digital überreicht wird, aber natürlich auch der Austausch der Kontaktdetails. Bezieht sich die eingereichte Bewerbung im Anschluss namentlich auf einen hergestellten Kontakt, hat man bereits die erste - hoffentlich positive - Referenz im Unternehmen gemacht. Insbesondere wenn der Messekontakt nicht aus der Personalabteilung kommt, lohnt sich die Angabe der Gesprächsperson in jedem Fall, um eine interne Nachfrage durch die Personalabteilung zu "provozieren".

Diese Hinweise sind natürlich wie immer nicht abschließend und das Internet ist voll mit vielen weiteren Tipps und Tricks. Auch wir sind als Karriereservice auf dem Absolventenkogress Berlin mit einem Stand vertreten und stehen allen Interessierten, gern auch vor einem Messegespräch beim Wunscharbeitgeber, mit Rat und Tat zur Seite. Viele der Anwesenden Unternehmensvertreter sind auch uns persönlich bekannt.

Last but not least befindet sich im Anhang dieses Artikels der Kongressguide zum Absolventenkongress Berlin als PDF mit weiteren Hinweisen zur Veranstaltungen.

Wir wünschen viel Erfolg und Spaß!